郑州华晶金刚石股份有限公司成立于2004年12月，注册资金10.49亿元。公司主营产品为工业金刚石、培育钻石及培育钻石饰品等。公司技术力量雄厚，拥有金刚石及制品院士工作站、博士后科研工作站分站、河南省重点实验室和国家认可实验室等研发和检测平台。公司累计获得授权专利600余项，主持和参与制定19项国家标准、行业标准、团体标准/地方标准、企业标准，荣获国家省市科技进步奖12项。
公司是国有控股混合所有制企业，围绕“华丽转身 晶莹璀璨”的品牌理念，提出了公司新的使命、愿景与价值观，作为超硬材料行业核心骨干企业，公司正向着全球超硬材料行业国际著名公司战略目标努力奋斗！
招聘岗位
本次计划招聘10个岗位。具体职责及任职要求如下：
测试工程师 1人岗位职责
1、负责原材料、半成品及成品的性能检测，熟练操作XRD、电镜（SEM/TEM）、荧光分析等检测设备。
2、按标准完成样品测试、数据分析，出具检测报告，支持研发与质量改进。
3、参与检测方法优化，建立和完善检测流程与技术规范。
4、负责检测设备的日常维护、校准及安全操作，确保仪器正常运行。
任职要求
1、材料（无机非金属或金属）、化学、物理等相关专业，硕士优先。
2、熟悉XRD、电子显微镜、荧光分析等一种或多种材料表征技术。
3、具备基本的数据分析能力，能使用Origin、Jade等分析软件者优先。
材料工程师 1人岗位职责
1、参与人造金刚石、培育钻石等超硬材料的合成工艺优化，协助解决生产中的材料性能问题。
2、负责新材料、新配方的实验设计、样品制备与性能测试，记录并分析实验数据。
3、配合检测部门完成材料的结构与性能表征（如XRD、电镜、拉曼等），评估材料质量。
4、编写技术文档，包括实验报告、工艺流程、材料标准等，确保技术资料规范完整。
任职要求
1、材料科学与工程、无机非金属材料、金属材料、物理化学等相关专业，硕士优先。
2、熟悉材料制备与性能表征基础知识，了解高温高压合成、粉末冶金、陶瓷工艺等优先。具备实验动手能力，有材料相关课题或实习经验者优先。
3、认真负责，逻辑清晰，具备良好的学习能力与团队协作意识。能熟练使用Office办公软件，会使用Origin、AutoCAD等软件者优先。
测试仪器分析工程师 1人岗位职责
1、负责六面顶压机数据采集系统搭建、校准与日常维护，确保传感器信号真实准确。
2、实时监控与分析合成过程“压力 - 温度 - 时间”波形，建标准波形数据库，识别、记录与初步诊断异常波形。
3、经解波深度分析，定位设备稳定性问题，区分故障原因。
4、编写测试分析报告，向设备维护与工艺研发团队反馈结果，为设备检修、维护和工艺优化提供数据支撑。
5、参与新压机调试与老压机改造后性能评估，验证设备状态，建设备稳定性档案。
6、探索引入新测试与分析方法，提升压机状态监测与预测性维护能力。
任职要求
1、测控技术与仪器、机械电子工程等相关专业，硕士优先。
2、精通传感器原理、数据采集与信号处理，能独立进行传感器选型、安装和标定。具备扎实数据分析能力，能熟练使用一种数据分析软件或高级 Excel 进行波形处理和特征提取。了解液压与气压传动原理，熟悉 PLC 控制逻辑者优先。
3、有强烈责任心、严谨工作态度和出色逻辑判断能力，能从复杂测试数据中发现、分析并解决问题。
4、有六面顶压机或大型液压设备测试、维护经验者优先，了解超硬材料（尤其是金刚石）合成工艺者优先。
有限元仿真模拟工程师 1人岗位职责
1、负责高温高压工艺过程的有限元建模与仿真分析（涵盖温度场、压力场等多物理场耦合）。基于模拟结果，分析工艺参数对产品性能的影响，提出优化方案。
2、与工艺、生产及研发团队紧密协作，将模拟优化结果应用于实际生产，提升产品性能的一致性与良品率。
3、持续跟踪和评估优化后生产参数的实际效果，迭代改进模拟模型与工艺方案。
任职要求
1、材料力学、材料科学与工程、机械工程、计算物理等相关专业，硕士优先。
2、熟练掌握至少一种有限元仿真软件，如 ANSYS、COMSOL、Abaqus等，具备热力耦合分析经验。
3、熟悉高温高压物理环境，了解传热、应力应变、材料本构模型等基本原理。
4、具备良好的数据分析与编程能力（如MATLAB、Python），能处理仿真数据并可视化。
液电控制工程师 1人岗位职责
1、负责高压合成装备液电控制系统设计、选型、绘图及逻辑开发，满足高温高压工况要求。
2、优化系统性能，提升设备稳定性、响应精度、自动化及能效。
3、诊断复杂环境下液电故障，分析根因并提出解决方案。
4、通过预防维护、冗余设计及快速响应，减少停机，保障生产稳定。
5、精确控制工艺参数，保障产品性能一致性。
任职要求
1、硕士学历，电力电子与电力传动、高电压与绝缘技术、液压传动与控制、机电一体化等相关专业。
2、扎实的液压控制系统理论基础，有相关项目或课题研究经验。
3、具备电路设计或液压系统设计能力者优先。
分析化学工程师 1人岗位职责
1、负责金刚石及关键原辅材料的化学成分、微观结构、表面特性及关键性能指标的系统性表征与分析。
2、 熟练操作并维护各类分析仪器，包括表面与化学态分析： XPS (X射线光电子能谱)、分子结构分析： FTIR, Raman (傅里叶变换红外光谱、拉曼光谱)、 SEM-EDS, XRD, BET 等。
3、 针对新材料、新工艺或特定研究需求，独立开发、验证和优化测试分析方法，建立企业级标准分析流程（SOP），确保数据的准确性、重复性和可比性。
4、 深入分析测试数据，评估材料品质，完成数据记录及报告填写，识别潜在问题（如杂质分布、表面官能团、结构缺陷），为材料研发、工艺改进和质量控制提供关键数据支持与专业报告。
任职要求
1、分析化学、应用化学、材料化学、化工类等相关专业，硕士优先。
2、精通两种以上现代分析测试技术（如光谱、色谱、质谱等），熟悉基础化学分析方法（如滴定、重量分析、溶液配制等），有实验室操作经验。
3、能使用常见分析仪器，了解基本原理，学习能力强，可快速掌握新设备。
4、有制造业、材料企业或质检实验室实习/工作经验者优先。
复合片工程师 1人岗位职责
1、负责聚晶金刚石复合片（PDC）等超硬材料项目的立项、方案设计、实验规划与执行，推动项目从概念验证到工艺定型的全过程。
2、主导复合片高温高压合成工序（如六面顶压机工艺）的技术研发，系统研究压力、温度、时间、保温保压曲线、催化剂/触媒体系、碳源材料等关键参数对复合片微观结构（如晶粒尺寸、界面结合、残余应力）和宏观性能（如耐磨性、抗冲击性、热稳定性）的影响规律，持续优化合成工艺，提升产品性能与一致性。
3、针对合成过程中出现的分层、开裂、石墨化、界面结合不良等技术难题，进行根因分析，提出并验证改进方案，保障工艺的稳定性和良品率。
4、与前道（基体处理、金刚石粉料准备）及后道（复合片加工、涂层）工序工程师紧密协作，确保合成工艺与上下游流程的匹配与优化。
5、系统整理实验数据与生产数据，建立工艺数据库，撰写技术报告，制定并优化合成工序的标准作业流程（SOP）和工艺控制规范。
任职要求
1、材料科学与工程、无机非金属材料、粉末冶金、超硬材料等相关专业，硕士优先。
2、熟悉超硬材料制备工艺，了解PCD/PCBN合成原理者优先，有高温高压实验经验者优先。
3、掌握材料性能测试与微观结构分析方法（如硬度、耐磨性、电镜、XRD等）。
4、动手能力强，具备良好的数据分析能力和科研写作能力。
5、责任心强，踏实肯干，具有团队协作精神和创新意识。
制品研究工程师 1人岗位职责
1、负责金刚石微粉、钻石线锯、树脂/金属结合剂磨具等金刚石制品的配方设计与工艺开发。
2、开展制品性能测试与应用验证，如切割效率、耐磨性、分散性、结合力等，优化产品性能。
3、研究金刚石与不同基体材料（金属、树脂、陶瓷）的界面结合机制，提升制品稳定性与寿命。
4、配合客户或生产部门解决制品在实际应用中的技术问题，提供技术支持。
5、撰写研发报告、专利及技术文档，参与新产品立项与产业化落地。
任职要求
1、材料科学与工程、无机非金属材料、高分子材料、机械制造、复合材料等相关专业，硕士优先。
2、熟悉超硬材料特性，了解磨料磨具、涂附磨具、固结磨具或线锯工艺者优先。
3、具备实验动手能力，有材料复合、成型、烧结、涂覆等工艺经验者优先。
4、熟悉常用检测设备（如粒度仪、电镜、强度测试仪等），能进行数据分析。
设备工程师 1人岗位职责
1、负责公司设备管理工作，包括但不限于负责设备新增、更新、改造、大修、安装、调试与验收等工作，编制设备维保相关大修计划与计划执行监督。
2、负责组织编制、修订设备管理制度，并贯彻落实各项设备管理规范。
3、负责建立健全台账、维修、保养体系，做好设备相关数据统计分析工作，持续优化改进设备管理过程。
4、负责设备年度维护计划的编制、执行，确认计划的合理性，组织督促设备维修保养计划编制、执行。
5、负责设备技改、改善项目跟踪。
任职要求
1、本科及以上学历，机械相关专业；5年及以上制造设备管理相关工作经验。
2、掌握机械、电气设备专业知识，了解机械与设备检修专业知识。
3、熟悉各种机械材料、工艺装备的机械性能，工艺装备的选择和配置。
4、熟悉设备生命周期管理及故障模式分析。
5、对各类设备隐患高度敏感，能够采取各类有效的预防措施，保障设备安全、财产安全与人身安全等。
精益工程师 1人岗位职责
1、负责年度精益生产管理工作计划的起草、提报及过程跟踪。
2、提案管理跟踪，跟踪各生产部门提案提报率和达成率，监督各部门严格按照提案管理制度执行。
3、分层分类开展精益生产基础知识教材编制、培训及应知应会的推广。
4、负责产能提升专项工作开展，如：线平衡、作业单元改善等。
全员改善工作建立与开展，各层级改善专项（管理人员专项、员工个人改善），改善积分兑换机制、改善发布会召开。
5、参与产能提升工作的开展，持续进行生产布局规划及优化。
任职要求
1、本科及以上学历，工业工程相关专业；5年以上大型生产制造业精益生产从业经历。
2、掌握精益生产理论及工业工程方法论，如：工作研究、设施规划、物流分析等；熟悉常用精益工具价值流图、7S、标准化作业、线平衡等。
3、对生产成本控制和效率提升有较好的实践经验，主导或参与过相关项目并取得一定成绩。
4、能够组织和管理小型精益生产改善项目，制定项目计划、预算和目标，合理分配资源，确保项目按时、按质完成
薪酬福利
1.具有一定竞争力的薪酬待遇；公司缴纳五险一金；餐补、住宿、节日福利；
2.针对研发人员设置：超额利润中心奖励；研发项目奖；保密津贴；
3.享有各级人才政策：购房补贴、租房补贴、产业骨干人才政策等。
应聘报名
1.报名人员需提供以下证明材料：①本人身份证、本科毕业证、本科学位证、职（执）业资格证等材料复印件；②近3年来主要研究课题（成果）相关材料复印件。
2.应聘者应对提交材料的真实性负责。招聘进行全过程资格审查，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格。
应聘人员可通过智联招聘、猎聘等招聘网站投递，同时可联系HR对接人：石老师17752505290，李老师17737708483。内部邮箱hr@sinocrystal.com.cn
